그레이스앤파트너스, 프리미엄 채용 플랫폼 '커리어리셋' 공식 론칭

그레이스앤파트너스(대표 문정희)가 C-Level 임원과 전문직, 하이엔드 단기 프로젝트까지 연결하는 프리미엄 채용 플랫폼 '커리어리셋(Career Reset)'을 공식 론칭했다. 기존 채용 플랫폼과 차별화된 비공개 스카우트, 1:1 커리어 멘토링, 레퍼런스 인증 서비스 등을 통해 구직자·기업·헤드헌터를 연결하는 프리미엄 HR 생태계 구축에 나선다.

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이미지 출처 : 그레이스앤파트너스 '커리어리셋'



【피플게이트】 HR 전문기업 그레이스앤파트너스(대표 문정희)가 임원과 전문직, 고급 프로젝트 인력을 위한 프리미엄 채용 플랫폼 '커리어리셋(Career Reset)'을 공식 출시하며 고급 인재 채용 시장 공략에 나섰다.

'내 일의 다음 챕터를 준비하는 완벽한 타이밍'을 슬로건으로 내세운 커리어리셋은 구직자·기업·헤드헌터를 하나의 플랫폼에서 연결하는 삼각 매칭 구조를 기반으로 한다.

특히 기존 범용 채용 플랫폼과 달리 C-Level 임원, 전문직, 경력직, 프로젝트형 고급 인재를 위한 프라이빗 매칭 서비스를 핵심 경쟁력으로 내세웠다.

구직자가 프로필과 경력 정보를 등록하면 검증된 기업 인사담당자와 헤드헌터로부터 직접 스카우트 제안을 받을 수 있으며, 플랫폼 최초로 후보자 레퍼런스 리뷰 시스템을 적용한 '그레이스 인증 서비스'를 통해 채용 신뢰도를 높인 것이 특징이다.


2026 일잘러 페스타에 참가한 그레이스앤파트너스 '커리어리셋(Career Reset)'
2026 일잘러 페스타에 참가한 그레이스앤파트너스 '커리어리셋(Career Reset)'

'커리어리셋(Career Reset)', C레벨부터 프로젝트 인재까지

커리어리셋은 정규직 채용뿐 아니라 프로젝트 기반의 고급 단기 일자리까지 지원한다.

전문성이 필요한 프로젝트 인력을 빠르게 확보하려는 기업과 다양한 형태의 커리어를 원하는 전문가를 연결하는 것이 목표다.

또한 위치 기반 검색 서비스를 적용해 전국 시·도·구·동 단위까지 세분화된 채용 정보를 제공함으로써 근무 지역에 따른 맞춤형 채용 검색도 가능하도록 했다.

플랫폼은 일반회원, 기업회원, 헤드헌터회원 등 세 가지 유형으로 운영된다.

기업회원은 채용공고 등록부터 인재 검색, 지원자 관리까지 원스톱 채용관리 시스템을 이용할 수 있으며, 헤드헌터는 비공개 채용정보와 포지션을 우선적으로 제안받을 수 있는 전문 서비스를 제공받는다.


커리어 멘토링·비공개 스카우트…신뢰 기반 채용 생태계 구축

커리어리셋의 또 다른 강점은 커리어 멘토링 서비스다.

이직이나 커리어 전환을 준비하는 이용자를 위해 HR 전문가와 IT 채용 전문가 등이 참여하는 1대1 커리어 상담, 이력서 첨삭, 면접 코칭 등을 플랫폼 내에서 제공해 단순한 채용을 넘어 커리어 성장까지 지원한다.

그레이스앤파트너스는 전문 인재 채용 과정에서 신뢰도를 높이기 위해 레퍼런스 기반 검증 시스템과 맞춤형 컨설팅을 지속 확대할 계획이다.

문서현 그레이스앤파트너스 이사는 "커리어리셋은 단순히 일자리를 연결하는 플랫폼이 아니라 전문가들의 경험과 역량이 제대로 평가받고 새로운 커리어를 시작할 수 있도록 지원하는 프리미엄 HR 플랫폼"이라며 "기업과 구직자 모두가 신뢰할 수 있는 차별화된 채용 서비스를 제공해 나가겠다"고 말했다.

현재 커리어리셋은 공식 홈페이지(careerreset.co.kr)와 구글 플레이스토어, 애플 앱스토어를 통해 이용할 수 있다.


▌Q&A

Q1. 커리어리셋(Career Reset)은 기존 채용 플랫폼과 무엇이 다른가요?

A. 커리어리셋은 일반 채용 플랫폼과 달리 C-Level 임원, 전문직, 경력직, 프로젝트형 고급 인재를 위한 프리미엄 채용 플랫폼이다. 비공개 스카우트, 레퍼런스 리뷰 기반의 '그레이스 인증 서비스', 헤드헌터 매칭 등을 통해 신뢰도 높은 채용 환경을 제공한다.


Q2. 커리어리셋에서는 어떤 서비스를 이용할 수 있나요?

A. 기업은 채용공고 등록과 인재 검색, 지원자 관리 기능을 이용할 수 있으며, 헤드헌터는 비공개 포지션과 전문 인재풀 서비스를 제공받는다. 구직자는 비공개 스카우트 제안, 1대1 커리어 멘토링, 이력서 첨삭, 면접 코칭 등을 통해 커리어 경쟁력을 높일 수 있다.


Q3. 커리어리셋이 집중하는 채용 시장은 어디인가요?

A. 커리어리셋은 C-Level 임원과 전문직 채용뿐 아니라 프로젝트 기반의 고급 단기 일자리까지 아우르는 프리미엄 HR 플랫폼이다. 기업의 핵심 인재 확보와 전문가들의 커리어 전환을 동시에 지원하는 맞춤형 채용 생태계를 구축하는 것을 목표로 하고 있다.